Openen - Stamrechtovereenkomst Voorbeeld

Voorbeeld Stamrechtovereenkomst – Schrijven en invullen – Openen im WORD (doc)– en PDF

PDF – WORD formaat

⭐⭐⭐⭐⭐ 4.31

Antal beoordelingen – 7620

Hier is het voorbeeld in PDF- en WORD-formaat

(PDF)

(WORD)

Hier hebben we twee andere alternatieven van het voorbeeld in PDF- en WORD-formaat achtergelaten

Overeenkomst tussen:

(Naam werkgever), gevestigd te (Plaatsnaam werkgever), hierna te noemen de Werkgever,

(Naam werknemer), wonende te (Plaatsnaam werknemer), hierna te noemen de Werknemer.

Overwegende dat:

De Werkgever en de Werknemer overeengekomen zijn dat de Werkgever een stamrecht aan de Werknemer zal verstrekken;
Het stamrecht betrekking heeft op een ontslagvergoeding die de Werknemer toekomt;
De partijen hierbij de voorwaarden van dit stamrecht wensen vast te leggen in deze overeenkomst.

Komen overeen:

De Werkgever stort een bedrag van (€ bedrag) op een geblokkeerde stamrechtrekening ten name van de Werknemer, te gebruiken voor verstrekkingen conform artikel (nummer artikel belastingwetgeving) van de (naam belastingwetgeving).

De Werknemer ontvangt periodieke uitkeringen van het stamrecht zoals volgt:

Startdatum van uitkeringen: (datum)
Frequentie van uitkeringen: (frequentie, bijvoorbeeld maandelijks)
Hoogte van de uitkeringen: (€ bedrag per uitkering)

De Werkgever draagt zorg voor de tijdige storting van het afgesproken bedrag op de stamrechtrekening. De Werknemer is verantwoordelijk voor de correcte aanwending van de verstrekte middelen conform de belastingwetgeving.

Deze overeenkomst eindigt:

Bij het overlijden van de Werknemer;
Bij volledige uitkering van het stamrecht;
Bij wederzijdse schriftelijke instemming van beide partijen.

Op deze overeenkomst is Nederlands recht van toepassing. In geval van geschillen zullen partijen trachten deze minnelijk op te lossen, alvorens zich tot de bevoegde rechter te wenden.

Aldus overeengekomen en in tweevoud opgemaakt en ondertekend te (Plaatsnaam ondertekening), op (Datum ondertekening).

Voor de Werkgever:
_______________________________
Naam: (Naam tekenbevoegde)
Functie: (Functie tekenbevoegde)

Voor de Werknemer:
_______________________________
Naam: (Naam werknemer)

Als je dit voorbeeld van een sjabloon leuk vindt, kun je het hieronder downloaden in PDF- of WORD-formaat

Hier laten we twee voorbeelden achter

Partijen:

1. De Uitkeringsgerechtigde:
Naam: Jan Jansen
Adres: Hoofdstraat 123, 1234 AB Amsterdam
Geboren: 12 december 1965
Burgerlijke Staat: Gehuwd

2. De Uitkeringsverstrekker:
Naam: XYZ Stamrecht BV
Adres: Beukenlaan 45, 5678 CD Eindhoven
Kamer van Koophandel nummer: 12345678
Vertegenwoordigd door: Dhr. Peter Pietersen, directeur

In aanmerking nemende dat:

De Uitkeringsgerechtigde een recht heeft verkregen op een ontslagvergoeding van zijn voormalige werkgever, bij de Rechtbank Amsterdam op 15 augustus 2023, zaaknummer ZA 23-1234, ter hoogte van € 100.000,- bruto, hierna te noemen het Stamrechtkapitaal.

De Uitkeringsgerechtigde en de Uitkeringsverstrekker zijn overeengekomen dit Stamrechtkapitaal onder te brengen bij XYZ Stamrecht BV, welke middels periodieke uitkeringen aan de Uitkeringsgerechtigde zal voldoen.

Zijn overeengekomen als volgt:

Artikel 1: Overdracht Stamrechtkapitaal

De Uitkeringsgerechtigde draagt het Stamrechtkapitaal ter hoogte van € 100.000,- over aan XYZ Stamrecht BV.
XYZ Stamrecht BV bevestigt de ontvangst van het Stamrechtkapitaal en zal deze apart administreren binnen het bedrijf.

Artikel 2: Periodieke Uitkeringen

XYZ Stamrecht BV zal de periodieke uitkeringen op maandelijkse basis verrichten.
De maandelijkse uitkering bedraagt € 833,33 bruto, voor een periode van 10 jaar (120 maanden).
De eerste uitkering zal plaatsvinden op 1 oktober 2023 en de laatste uitkering op 1 september 2033.
De maandelijkse uitkeringen zullen plaatsvinden door middel van overboeking naar rekeningnummer NL12BANK3456789012 ten name van Jan Jansen.

Artikel 3: Overlijden en Bijzondere Situaties

Bij het voortijdig overlijden van de Uitkeringsgerechtigde zullen de resterende uitkeringen plaatsvinden aan zijn wettige erfgenamen, proportioneel verdeeld.
In geval van faillissement van XYZ Stamrecht BV blijft de vordering op het stamrechtkapitaal bestaan en zullen de erfgenamen van de Uitkeringsgerechtigde als preferente schuldeiser optreden.

Artikel 4: Fiscale Aspecten

De periodieke uitkeringen zijn belastbaar inkomen voor de Uitkeringsgerechtigde en XYZ Stamrecht BV zal hierover de vereiste belastinginhoudingen en afdrachten verrichten.
De Uitkeringsgerechtigde dient zelf zorg te dragen voor de aangifte en betaling van inkomstenbelasting over de ontvangen uitkeringen.

Artikel 5: Overige Bepalingen

Deze overeenkomst treedt in werking op het moment van ondertekening door beide partijen.
Wijzigingen of aanvullingen op deze overeenkomst kunnen slechts schriftelijk en met instemming van beide partijen plaatsvinden.
Op deze overeenkomst is het Nederlandse recht van toepassing.

Ondertekening:

Te Amsterdam op 1 september 2023

Handtekening Uitkeringsgerechtigde: ________________________

Handtekening Uitkeringsverstrekker: _________________________

Naam: Jan Jansen

Naam vertegenwoordiger XYZ Stamrecht BV: Peter Pietersen

Vragen en antwoordenr

1. Wat is een stamrechtovereenkomst en wanneer heb ik deze nodig?

Een stamrechtovereenkomst is een afspraak tussen een werkgever en een werknemer waarbij de ontslagvergoeding van de werknemer wordt omgezet in periodieke uitkeringen. Dit heeft tot doel het fiscaal voordelig inrichten van het inkomen na ontslag. Je hebt een stamrechtovereenkomst nodig wanneer je besluit je ontslagvergoeding niet in één keer, maar in periodieke termijnen te ontvangen. Wanneer heb je deze nodig?

Bij een ontslag met vergoeding
Wanneer je fiscale voordelen wilt benutten
Bij de wens om pensioenvoorziening aan te vullen

2. Hoe bepaal ik het bedrag dat in de stamrechtovereenkomst wordt opgenomen?

Het bedrag in de stamrechtovereenkomst wordt meestal bepaald door de totale ontslagvergoeding, ook wel gouden handdruk genoemd, die je ontvangt. Belangrijke punten om rekening mee te houden:

De volledige ontslagvergoeding kan worden opgenomen
Houd rekening met eventuele kosten en vergoedingen aan derden
Overweeg de belastingtarieven op het moment van uitkering

3. Wat zijn de fiscale voordelen en nadelen van een stamrechtovereenkomst?

Een stamrechtovereenkomst biedt zowel fiscale voordelen als nadelen die je moet overwegen. Voordelen:

Uitgestelde belastingheffing: Belasting wordt pas geheven bij uitkering.
Lagere belastingdruk: Vaak een lager tarief door spreiding van de uitkeringen.
Mogelijke belastingkortingen: Zoals ouderdomskorting.

Nadelen:

Belastingplicht over volledige uitkeringen blijft bestaan.
Mogelijke complexiteit bij administratie en uitvoering.

4. Welke voorwaarden moet ik opnemen in een stamrechtovereenkomst?

In een stamrechtovereenkomst moeten bepaalde voorwaarden duidelijk en specifiek worden vermeld. Essentiële voorwaarden:

Uitkeringsschema: Frequente en looptijd van uitkeringen.
Opvangclausules: Wat gebeurt er bij overlijden, arbeidsongeschiktheid, enz.
Fiscale bepalingen: Afstemming met belastingdienst.
Rechten en plichten: Van beide partijen (werkgever/werknemer).

5. Hoe wordt het uitbetalingsschema van een stamrechtovereenkomst bepaald?

Het uitbetalingsschema van een stamrechtovereenkomst wordt bepaald door de voorkeur van de werknemer en de afspraken met de werkgever. Het schema moet afgestemd worden op financiële behoeften en fiscale optimalisatie. Factoren om te overwegen:

Leeftijd en pensioenplannen
Gewenste maandelijkse inkomen
Belastingtarieven in de uitbetalingsperiode

6. Wat zijn de verplichtingen van een stamrecht BV bij een stamrechtovereenkomst?

Bij een stamrechtovereenkomst zijn er enkele verplichtingen voor de stamrecht BV die moeten worden nageleefd. Verplichtingen van de stamrecht BV:

Periodieke uitbetaling volgens afgesproken schema
Jaarlijkse verslaglegging en belastingaangifte
Behoud van voldoende liquiditeit om uitkeringen te garanderen

Administratieve verplichtingen:

Bijhouden van correcte administratie
Informatie verstrekken aan belastingdienst bij controle

7. Kan ik wijzigingen aanbrengen in een bestaande stamrechtovereenkomst, en zo ja, hoe?

Ja, je kunt wijzigingen aanbrengen in een bestaande stamrechtovereenkomst, maar dit moet voorzichtig en binnen de wettelijke kaders gebeuren. Stappen om wijzigingen aan te brengen:

Overleg met werkgever en/of stamrecht BV
Formuleer de wijzigingen schriftelijk
Zorg voor ondertekening door beide partijen
Stel de belastingdienst op de hoogte van wezenlijke veranderingen

Belangrijke overweging: Wijzigingen mogen de oorspronkelijke fiscale afspraken niet substantieel wijzigen zonder overeenstemming met de belastingdienst.

Deze uitgebreide antwoorden zouden de lezer beter moeten informeren en bijstaan in het begrijpen en opstellen van een stamrechtovereenkomst.